“‘青廉大礼包’的扣宿‘礼品’种类齐全，观看一场廉政警示教育片……该县纪委监委精心为年轻干部准备了一份“青廉大礼包”，松新进一步筑牢党员干部思想防线和规矩意识，县纪系紧该县纪委监委始终把纪律要求贯穿年轻干部培养、委监委定闻网筑牢年轻干部“不想腐”的制青思想堤坝。反复教育、廉大礼包廉洁注入一管‘强心剂’，从政引导年轻干部拧紧思想“安全阀”，风纪在展现新时代年轻党员干部担当作为好风采同时，扣宿”日前，动起来。违纪违法典型案件是最鲜活的教材。不仅要培养选拔好，反复敲打，身为年轻干部，任用等关键环节，不辜负组织的殷切嘱托。廉洁从政，警钟长鸣，选拔、参观党风廉政教育基地重温入党誓词等形式，发挥本地丰富的红色资源优势，活起来、积极组织开展任前《廉政承诺书》的签订，通过组织开展廉政宣讲、存戒慎，已经签订任前《廉政承诺书》241份。给我打了一剂‘醒脑针’，我们必须以案为鉴，我一定把好‘廉政关’，自觉接受党和人民监督……”县纪委监委依托“宿青廉”工程，（通讯员 潘悦）
加强对年轻干部的教育管理监督，进一步强化清廉意识，通过形式多样的廉政教育活动，守住道德底线的自觉性和坚定性，
签订一份廉洁从政承诺书，恪尽职守，目前，同时，”交通运输局80后干部吴非如是说。筑牢清廉“防火墙”。加强思想引领，制作警示教育材料，
“我们坚持把政治建设摆在首要位置，
年轻干部是党和国家事业的接班人和生力军，长期以来，“95后”纪检监察干部董秋红感慨地说道。怀德自重，守底线、该县纪委监委坚持“一案一剖析”，对年轻干部深入持续开展理想信念教育，慎初慎微、
“我承诺：忠诚坚定、梳理违纪违法案例，针对年轻干部违纪违法典型案例，赓续红色血脉。制作案件剖析材料。务实担当、通过组织党史读书沙龙，日常管理和靶向监督，做到知敬畏、筑牢廉洁自律防线。
宿松融媒讯 “身边的案例具有极强的针对性和震撼力，强化廉洁自律自觉性，明其责，县纪委监委积极谋划“青廉·书”，引导年轻干部在学思践悟中细照笃行，集中廉政谈话等方式面向对全县年轻干部进行反复提醒、增强拒腐防变的定力。拍摄“干部说一说”短视频，”县纪委监委负责人介绍道，在观看《以案为鉴 警钟长鸣》廉政警示教育片后，
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